04 STRATEGISCH KLANKBORD
Goed leiderschap maakt het verschil. Dat geldt voor iedere organisatie, voor iedere samenleving. Het geldt zeker ook voor een netwerkorganisatie zoals ASVB, waar het leiderschap breed gedeeld wordt. Dit gedeelde leiderschap is precies wat we willen. Bij ASVB geloven we in een grote diversiteit aan compacte, autonome bedrijven binnen een hecht netwerk van gelijkgestemden. Onze ondernemingen leiden zichzelf. Ze kiezen hun markten, hun specialisaties, ze vormen hun eigen unieke cultuur en herbergen vooral ook heel veel ondernemerschap.
Goed leiderschap maakt het verschil. Dat geldt voor iedere organisatie, voor iedere samenleving. Het geldt zeker ook voor een netwerkorganisatie zoals ASVB, waar het leiderschap breed gedeeld wordt. Dit gedeelde leiderschap is precies wat we willen. Bij ASVB geloven we in een grote diversiteit aan compacte, autonome bedrijven binnen een hecht netwerk van gelijkgestemden. Onze ondernemingen leiden zichzelf. Ze kiezen hun markten, hun specialisaties, ze vormen hun eigen unieke cultuur en herbergen vooral ook heel veel ondernemerschap.
Op dit niveau in het Ontwikkelplatform ben je als ondernemend directeur zelf aan zet. Je scherpt met een ervaren collega je business case aan. Dat raakt de zakelijke uitdaging én je ontwikkeling als mens, leider, ondernemer. In een gericht coachingstraject reflecteren ASVB directeuren op zichzelf en scherpen ze de geesten. Zo profiteren ze van elkaars kennis, kunde en persoonlijkheid. ‘You teach best, what you need to learn the most’.
